NEWS お知らせ
【CHRO・採用責任者向けウェビナー】「25卒優秀学生500名との面談で判明した新卒採用早期化の実態と、26卒新卒採用への打ち手とは」を開催します!
この度シオンでは、CHRO・新卒採用責任者の方をメインの対象とした、新卒採用早期化の実態についてのウェビナーを開催いたします。
■アジェンダ
・25卒採用における新卒採用早期化の実態
・26卒採用に向けて実施すべき打ち手
・長期インターンを活用した優秀学生との接点創出
・直近4ヶ月間で500名の優秀学生との面談をして判明した新卒最新事情の実態
■こんな方にオススメ
・新卒採用での母集団形成に課題を感じていらっしゃる方
・新卒採用を始めようか検討していらっしゃる方
・長期インターンの導入を検討されていらっしゃる方
■セミナーの概要
新卒採用市場が大きく変化している今、貴社の26卒採用対策は万全ですか?
新卒情報解禁が3月に変更になり、インターンで学生情報を新卒採用で活用できるようになったりと、環境は大きく変化しています。
最新の新卒採用の実態はどうなっているのか、シオン独自の実態調査を実施しました。
優秀層の25卒新卒採用における実態調査から明らかになった最新就活事情を公開させて頂き、26卒新卒採用への打ち手を考えていきます。
ぜひお気軽にご参加ください。
開催日時
2024年4月19日 (金)
1回目 13:00 – 14:00 (お申込み・詳細はこちら)
2回目 19:00 – 20:00 (お申込み・詳細はこちら)
※同様の内容の開催になります。
講演者
大森 聖浩(Masahiro Omori)
株式会社シオン 執行役員 社長室室長
株式会社nendo 代表取締役CEO(㈱シオングループ)
《経歴》
2004年、桐朋高等学校(東京都国立市) 卒業。中高時代はサッカーに没頭。
2008年、中央大学商学部経営学科 卒業。
◆㈱ユニクロで、店長・エリアマネージャー・海外店舗立ち上げ・MDに携わる。
◆オーケー㈱(ディスカウントスーパー)で、創業社長直下で大量採用・労務管理に従事。
◆㈱エリートネットワーク(人材紹介会社)で、企業訪問1,500社超・求職者面談2,500名超を経験。
◆2019年に㈱nendo起業。HRtech関連サービスで資金調達を経験。
◆2023年に㈱シオンにグループインして現在に至る。
◆新規事業としてINTERN X(インターンエックス)を立ち上げる。
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