service
サービスについて
「HRソリューション」×「グローバル人材」×「ヘルスケアテック」で
多様なHRニーズに応える
多様なHRニーズに応える
働き方の多様化・少子高齢化・グローバル化と、
わが国は様々な問題が複合的に起こる大きな転換期を迎えております。私たちは、これらの課題に対して、「HRソリューション」「グローバル人材」「ヘルスケアテック」という
多面的なソリューションを掛け合わせて提供することで、
他社には無い、独自の解決策をご提供してまいります。
わが国は様々な問題が複合的に起こる大きな転換期を迎えております。私たちは、これらの課題に対して、「HRソリューション」「グローバル人材」「ヘルスケアテック」という
多面的なソリューションを掛け合わせて提供することで、
他社には無い、独自の解決策をご提供してまいります。
BUSINESS
事業内容
HRシェアリング・COT for HR
HR sharing and Cost Optimization Tactics
働き方改革、リモートワークの浸透など、企業と就労者は大きな変革を求められています。HRシェアリングサービスとは、HR領域に特化したプロフェッショナルを“雇用”という形ではなく“課題単位”で活用することで、タイムリー＆低コストに経営課題を解決していくという『課題解決型コンサルティングサービス』です。
また、「Cost Optimization Tactics」の頭文字を取った「COT(コット) for HR」は、人事労務に対して割かれている工数・費用を洗い出しDXを推進させることで、人事労務部門を経営戦略やビジョンに沿った『戦略人事』へと変貌させ、人事を企業の戦力として活用するなど、企業の競争力向上のサービスを総合的に提供していきます。
グローバル人材関連事業
Foreign human resource business
近年の日本では、ビジネスの最前線から日常生活のさまざまなシーンまで、外国人の方々が当たり前のように活躍しています。シオンでは、高度人材から、特定技能、技能実習生、インターンシップ、アルバイトまで、あらゆる外国人人材の就労支援を行います。加えて、就業前後の継続的な学習環境、日本で暮らすために必要な情報を提供するメディアの運営やさまざまなライフサポート、またテクノロジーを活用した受け入れ企業の人材管理効率化など、「日本型ダイバシティ」推進のためのサービスを提供致します。
ヘルスケア関連事業
Nursing care and healthcare business
介護・ヘルスケア業界の大きな課題として、圧倒的な人手不足があげられます。介護領域の労働力の絶対量を増やすために、「ワークシェアリング」「外国人人材活用」「人材紹介・派遣」などさまざまなアプローチでサービスを提供致します。また、今後さらに多様化する介護人材をスムーズに受け入れられる“介護現場の体制づくり”も求められるなかで、ITを活用した業務改善・効率化の促進や、体制・組織構築のコンサルティングなど、介護事業者の運営課題の解決も多面的にサポート致します。
